Эксперт Щербаков: «Высококвалифицированный труд в ИТ оплачивается лучше»

Средняя зарплата в сфере информационных технологий начала сокращаться. Об этом сообщили в «Хабр Карьере» и HeadHunter. Такая тенденция начала наблюдаться у начинающих специалистов. Аналитики предполагают, что подобное может привести к резкому расслоению уровня зарплат между джуниорами и топ-менеджерами.

IT Info связалось с доктором экономических наук и специалистом в области трудовых ресурсов Александром Щербаковым, чтобы выяснить, с чем связано резкое снижение зарплат и к чему это может привести в дальнейшем.

«Такое расслоение связано с тем, что низкоквалифицированные специалисты в ИТ уже не удовлетворяют возросшие требования работодателей. Предложения такого труда расширяются. Правительство приложило определенные усилия, чтобы сделать эту профессию более популярной и распространенной в связи с необходимостью цифровизации экономики. И большое количество людей стало заниматься этим направлением, но достичь высокого профессионального уровня требует больших трудов и времени, поэтому такого предложения высокопрофессионального труда нет в достаточном количестве», — считает специалист.

Александр Щербаков уверен, что сегодня наблюдается некоторое сокращение на рынке труда среди программистов и иных представителей сферы ИТ. 

«Неоправданная дифференциация в данном случае может уничтожить стимулы к повышению своего профессионализма и уровня подготовки. Может начаться слишком высокая конкуренция. Но в условиях рынка я не вижу большой опасности в том, что будет сильное расслоение между квалифицированным и неквалифицированным трудом. Это нормально для нашего времени, когда высококвалифицированный труд оплачивается лучше и больше. Так и должно быть», — сказал в завершении беседы эксперт.